Mitarbeiter (m/w/d) IT-Support
- Osterode am Harz
- Harz-Weser-Werke gGmbH
- unbefristet
- 01.04.2026
- Vollzeit - 39 Std.
Willkommen bei den Harz-Weser-Werken!
Als einer der größten Träger der Eingliederungshilfe in Niedersachsen setzen wir uns seit 1971 dafür ein, dass Menschen mit Beeinträchtigung arbeiten und leben können, so wie sie möchten. Wir bieten dafür in der Region zwischen Harz und Weser Assistenzleistungen in den Bereichen Arbeit und Bildung, Wohnen, Ambulante Dienste, Tagesstruktur sowie Freizeit und Kultur, an. Zu den Harz-Weser-Werken gehören insgesamt 3.000 Menschen. Die enge Zusammenarbeit unserer engagierten Mitarbeitenden an unterschiedlichen Standorten und aus verschiedenen Arbeitsbereichen, Hintergründen und Erfahrungen zeichnet uns aus. Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Beschäftigung mit verantwortungsvollen und spannenden Aufgaben in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in dem das Miteinander zählt und Feedback zur Kultur gehört.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Zentralen Dienste in Osterode einen
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT oder vergleichbare Qualifikation
- mind. dreijährige Berufserfahrung im IT-Bereich
- ausgeprägtes technisches Verständnis
- ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- betriebswirtschaftliches Denken
- vorausschauende, sorgfältige, sachlich richtige und termingerechte Arbeitsweise
- eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz
Ihre Aufgaben
- Unterstützung im Bereich M365 Administration
- Mitwirkung bei Hard- und Software-Rollouts
- Support (1st-Level) der Anwender in Fragen der IT-Nutzung
- Dokumentation von System-Anpassungen
- Konfiguration und Verteilung von Client-Betriebssystemen und Client-Software mit Microsoft Autopilot und Microsoft Intune (grundlegende Kenntnisse sind wünschenswert)
- Umsetzung der Network- und Clientsecurity (grundlegende Kenntnisse sind wünschenswert)
- Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Optimierung der IT-Infrastruktur
- Mitwirkung bei der Erweiterung bestehender und Einführung neuer IT-Dienste
Wir bieten
-
Tarifliche Bezahlung:
Tarifliche Bezahlung nach TVÖD, je nach Einsatzgebiet SuE oder VKA mit Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und ggf. Zuschlägen
-
Tariflich geregelter Urlaubsanspruch:
30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche
-
Extra Rente:
Mehr Rente im Alter durch unsere vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
-
Extra Bildung:
Umfassende Einarbeitung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
-
Hansefit:
innovatives Firmenfitness-Programm mit einem breitgefächerten Angebot aus Sport, Prävention und Wellness
-
Jobrad:
Attraktives Fahrrad-Leasing-Angebot (über Entgeltumwandlung)
Bitte bewerben Sie sich bis zum 22. April 2026.